原标题：招生 | 电力学院研讨生导师风貌展示（8）

为协助我们非常好地晓得我国矿业大学电气与动力工程学院的师资力气，便于各位重生非常好地方案自个研讨生生计，如今小电将为我们带来各位教师的介绍，深化感触优良教师们的实力与风貌。

一、导师简介

陈宁，博士，教授。江苏省青蓝工程中青年学术带头人，江苏省可再生动力学会理事，徐州市电力作业协会理事长。加拿大约克大学高档造访专家，加拿大萨省大学造访专家。首要研讨方向为建筑新动力及流膂力学免疫、动力体系冷端机器人、扔掉矿井大规划储能技能。宣告论文60余篇，专著1部，获得授权创造专利26项。承担国家级，省部级科研项目7项，获得省部级奖赏3项。

高度注重科技转化为出产力的水平是陈宁教授团队的科研特征。

二、研讨方向

（一）电厂凝汽器在线清洗机器人及才智冷端技能

电厂凝汽器在线清洗机器人是我国矿业大学电力学院陈宁团队的自创技能。该技能经过在电厂凝汽器内植入水下清洗机器人完成电厂冷端节能。以该机器人为中心，联系人工智能、机器视觉、网络传感器技能，dcs技能等构成电厂才智冷端体系。

（二）建筑新动力及流膂力学免疫

该领域包括三个子方向：（1）零能耗建筑。研讨使用太阳能、风能、地热能等动力完成建筑全年零化石动力零能耗；（2）大气涡旋引擎。使用特别的建筑规划（大气涡旋引擎），将建筑获得

的太阳能及排放废热构成大气涡旋，破除城市的热岛效应和低空污染；（3）免疫建筑。使用流膂力学原理完成建筑内飞沫传达的阻断，然后削减室内呼吸道感患病传达的机缘，完成建筑免疫。

（三）扔掉矿井储能方向

该领域首要与我国工程院袁亮院士团队协作，首要研讨使用扔掉矿井完成大规划（100mw级）电能存储技能，研讨方向为扔掉矿井储能进程的多场力学耦合特性，扔掉矿井抽水储能和caes储能能量输出特性，扔掉矿井储能特种配备等。

三、育人理念

（一）对症下药，特性打开

在陈宁教授的团队里，人才培育的一个重要理念是“对症下药，特性打开”，快乐喜爱是研讨生培育的首要思考要素 。研讨生的学习和科研方向是根据自个快乐喜爱，由导师协助与研讨生谈论分特性化订制的。导师不会因为自个的课题结题、论文宣告等缘由，要肄业生有必要承担不感快乐喜爱的学习和科研作业。研讨生的培育呈现百家争鸣的局势。

（二）高度的理论联络实践培育体系

在陈宁教授的团队里，人才培育需求紧密联系工业界、学术界的火急需要来拟定研讨生的学习和研讨。设置的课题需求具有必定的现场一线出产需要背就连或许国家抢手需要。这样研讨生经过团队练习后，很简略在工业界或许学界找到与业界的契合点，为作业或进一步进修打下基础。

（三）跨学科多导师培育

导师对研讨生水平的前进有偏重要的影响。在陈宁教授并不主张单一导师培育，鼓舞研讨生与不一样的导师触摸，向更多的教师学习。因而在历年研讨生培育进程中，导师会根究研修的疑问，主动使用自个人脉，为研讨生举荐有关的专家进行学术辅导，甚至直接举荐对特定领域特别快乐喜爱的研讨生到有关专家门下研修。此外，陈宁教授团队本身是一个跨学科研讨团队，团队鼓舞研讨生可以跨专业学习更多的常识。

（四）世界化培育

世界化培育是陈宁教授团队的特征之一，至今现已有2名外国留学生从该团队结业，团队与北美、欧洲的研讨团队一向坚持紧密联络，具有研讨生交换的机缘。

四、招生方针

（一）科研补助

根据研讨生承担的具体科研使命，每月发放300-1000元的科研补助（不参加导师科研课题的同学不享受该补助）。参加学术会议的同学，导师予以全资赞助。

（二）世界交换生

在建筑新动力及流膂力学建筑免疫方向研修的同学可以具有与欧洲agh科技大学6个月以上免学费交换交流的条件。

（三）世界竞赛

2021年秋季入学研讨生具有直接参加2021世界太阳能十项万能竞赛决赛的机缘。

（四）与院士团队协作

在扔掉矿井储能方向研修的同学具有全程与袁亮、汤广福院士团队协作科研的条件。

（五）参加公司产品方案与开发

在电厂冷端机器人技能领域研修的同学，将具有直接与有关公司工程师开发有用产品的机缘。

五、实验条件

在动力体系冷端机器人领域：

团队与国内有关公司联合缔造，具有高7米，面积200平米的机器人实验中心。中心内部具有1:1大型机器人实验平台，实验台配备各类液压、机电控制、传感器、流体动力设备。此外在该领域，团队经过与有关公司协作，研讨生可以到20000平米的机器人拼装厂实习。

在建筑新动力及流膂力学免疫领域：

当前现已建成我国矿业大学首座200平米太阳能建筑t-house。该建筑位于于南湖花海，当前建筑主体现已结束，2021年现已经过教育部评定，将出资324万用于该实验平台的缔造。该平台不只用于建筑新动力有关的实验，还将触及免疫建筑、智能家居、新式建筑规划，建筑水本钱归纳使用等多学科的研讨。

另：实验室具稀有值核算效能器1台，一起具有多台核算机供研讨生运用

六、学子风貌

截止2021年8月，陈宁教授团队现已培育研讨生约46名。

其间：

4人获得高校教职，2人获大学副教授以上职称

victor hugo：厄瓜多尔国国立理工大学教授，校教授委员会委员；

肖东：西南石油大学副教授；

万翼：我国矿业大学化工学院；

杨丽：我国矿业大学电气与动力工程学院

2人变成电力集团研讨所所长/主任

张伟：华电集团电科院杭州分院新动力所所长；

马云龙：西安热工院姑苏分院催化剂实验室主任；

还有多人人变成世界出名公司技能主管

徐海超：重庆旗能电铝集团高档工程师；

柳源：中核集团，核监察主管；

王琨：新加坡胜科（我国）出资有限公司，助理司理；

梁浩：珠海格力集团制冷紧缩机技能主管；

谭亚敏：上海大郡动力控制技能有限公司，仿真主任

近2年结业生情况

2021年度结业生2人进入华为（郭进、蔡春雷），从事电气体系热打点；

2021年度结业生2名，1人进入浙江建筑方案院从事建筑新动力体系方案（朱家成）；1人进入上海神马集团世界部（luis外国留学生）。

等待参加我国矿业大学电气与动力工程学院

在这儿，

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