2024年考研报名人数减少了37万，为438万人。与去年相比，今年的考研压力是否会减轻呢？本文将从七个方面分析考研报名人数下降的原因，并讨论考研难度是否会有所降低。
第一，由于疫情的影响，从2019年到2023年，考研往届生报名人数不断增加。然而，因为疫情放缓和更多就业机会的出现，去年的往届生报名人数有所减少。
随着疫情的逐渐缓解，一些往届生逐渐获得了更多的就业机会，因此选择参加考研的人数有所下降。这部分学生可能认为考研对于他们的就业没有太大 助，所以选择放弃报名。
第二，近年来，大学保研人数不断增加。许多高校为了留住优秀学生，增加了保研名额。这意味着一些学生不需要参加考研就可以直接保研，因此考研报名人数相应减少。
值得注意的是，保研并非所有学生都能够成功，需要满足一定的条件和标准，因此只有部分学生能够顺利保研。
第三，出国读研的人数逐渐增加。由于国内考研竞争过于激烈，再加上疫情影响的减弱，越来越多的学生选择出国读研。他们相信在国外读研可以获得更广阔的发展机会和更高的学术水平，因此对于国内考研的需求逐渐减少。
第四，尽管2024年的毕业生总人数达到了1187万，但本科毕业生人数只有417万，增幅并不大。这意味着本科毕业生数量相对稳定，对于考研报名人数的影响有限。
第五，考研难度的增加也是导致报名人数下降的一个因素。根据近几年的数据统计，考研报名人数逐年增加，而录取率却逐年降低。例如，2023年的考研报名人数为474万，录取率仅为16%。
这种趋势使得许多学生意识到，即使参加考研，也有可能只是在“打酱油”，无法真正取得理想的成绩。因此，一些学生选择放弃考研，转而寻求其他就业机会。
第六，跨专业考研的门槛越来越高。以往，考研被很多学生

视为转专业的重要机会，但近年来，一些热门的考研专业，如会计学、计算机、教育学等，开始设立更高的门槛，使得许多学生放弃了考研的想法。
这也说明了考研的竞争越来越激烈，不仅仅是竞争同一个专业的考生，还要与其他专业的优秀考生竞争。
第七，就业机会的增加也是导致考研报名人数下降的一个因素。目前，国家公务员和地方公务员招录的岗位中约有三分之一要求应届毕业生报考。而一些国企和央企也将每年的应届生招聘作为一项重要的社会责任。
因此，许多毕业生有更多的选择，一旦连续考研不成功，可能会失去应届生身份，这对他们来说是得不偿失的。
综上所述，虽然2024年的考研报名人数有所下降，但减少的大部分是那些即使报名也考不上的学生。另外，保研名额的增加也将直接影响考研的招生数量。综合来看，考研难度并不会降低。考研依然是一项具有挑战性和竞争性的任务，考生们需要付出更多的努力和准备，才能取得理想的成绩。
最后，考研的选择不仅仅是为了获得更高的学历和就业机会，更是一种对自己能力和潜力的肯定和追求。不论考研还是其他就业道路，关键在于找准自己的发展方向，合理规划个人的职业生涯。无论选择哪条道路，只要付出努力，都能够取得成功。