原标题：国家卫健委：无法实施临床专硕与住院医生同工同酬！网友：能对标规培也可以！

这篇文章信息来历：我国政府网、北京大学公民医院、知乎，解螺旋

长时刻以来，专硕、规培待遇差几乎成了我们的共同，尽管诉苦投诉不断，也未获得任何改进。迩来，我国政府网“回答关怀”节目上有网友留言主张“临床医学硕士专业研讨生与住院医生同工同酬”。可卫健委的答复，不如人所愿。

来自山西太原的网民说：我国医疗体系正在快速打开期间，但临床医学专硕研讨生的待遇疑问仍然没有处置。尽管一些医院现已完成了同工同酬，可是绝大有些

医院还没有。主张从速实施医学专硕同工同酬的方针，不只可以前进医学专硕作业活泼性，还能减轻医学生的压力。

国家清洁安康委员会回复：

根据7部分《关于树立住院医生标准化培训准则的辅导定见》规则，临床医学硕士专业学位研讨生归于学生身份，承受教育行政部分和有关高校的打点，学习时刻实施研讨生教育有关规则，享受研讨生有关待遇。

也就是说，卫健委无法实施“临床专硕与住院医生同工同酬”的提议，因为临床专硕是学生，而不是医生。

网友纷繁不协作标明： 都不需求和医院住院医一个待遇了，和规培生一个待遇就行，要啥自行车呢

横竖咱们医院规培生人家有薪酬的，研讨生就没有，只需一个月600的国家补助 吃饭都不可，每天累的跟狗相同。

作业时：你是医生

谈待遇时：你是学生

找学校：这边主张主张医院

找医院：你们归根究竟仍是归于学校管

还不如把专硕撤消算了…只留下规培和学硕。想做一般临床医生的选择前者，想做临床科学家的选择后者，打开出两条方向两条提升途径。究竟谁也无法一向用爱发电。

不过也有医院把专硕规培待遇说到同岗同酬的，那就是北京大学公民医院。根据医院官方大众号消息，自2022年8月起，将全部施行临床学生/学员根柢奖和绩效奖同岗同酬准则。

包括规模：

北京大学公民医院接收的 委培住院医生、自立培训住院医生、委培专科医生；

轮转本院其他科室（非人事地址科室）的 本院住院医生和本院专科医生；

学籍在北京大学公民医院的二级学科期间 临床医学专业8年制学生和 专业学位研讨生。

简而言之，任何性质的规培医生都将在待遇方面向本院职工看齐。北京大学公民医院方标明，同岗同酬准则，是掩盖各个方面的同岗同酬，包括根柢奖、绩效奖和年终奖。在相同科室的相同岗位上参加临床作业，要收成平等的劳作酬劳，这是医院对临床轮转的学生、住院医生、专科医生的真实认同。

也有网友提出其间的风险：尽管这次定性了，研讨生归于学生。但假定将来还有大型的公共清洁作业，医学专业型研讨生相同可以被“界说”为医生，遵守医院打点，据守一线岗位。那么疑问来了，专业型研讨生究竟算医生仍是算学生呢？

提究竟，同工同酬这一疑问存在无法处置的困难。研讨生的统辖归归于教育部分，而委培和社培生则现已融入到社会中，归归于卫健委打点。因为不一样部分归属的差异，要达到共同标准的确非常困难。此外，研讨生的薪酬水平也难以共同，因为这取决于基地和高校的打点水平是不是具有必定的倾向性。

除此以外，每当聊起专硕待遇时，就会拿它与本科规培做比对。凭啥和规培干的相同多，他一个月挣5000，而我只需500？

之所以规培生收入高，是因为规培医院多，假定不前进价码，人家不会选择来这儿规培。可专硕则不一样，四证合一的院校，就那么几十所，我们都挤破头往里冲。专硕别说发1000，就是不发，学费提一倍，奖学金打三折，照样不缺人，这就是要害疑问。

正如一位网友所言：要钱别拿证，拿证别要钱。这就是实际。

在大环境无法改动的情况下，那只能在缝隙中寻找自个的最优解。假定真的需要钱，就去南边兴隆城市规培，多挣一点是一点；假定现已上了贼船，那只能尽早追求顺畅结业，顺畅拿证。

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