天津大学复试指导第一部分?复试分数线和录取情况

第二部分 院校复试流程复试管理
1.招生规模
2.复试人数比例
本学院在学校复试分数线基础上，严格实行差额复试，将考生 按照初试成绩总分由高到低进行排名，确定学院各学科、专业复试 考生名单，复试考生人数与招生规模(招生计划数减去推荐免试生 数)比例一般不低于 120%。对合格生源不足 120%的学科专业按实际 合格考生人数组织复试。
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3.复试组成
复试内容包括专业能力考核、综合素质考核两部分，全部采取远 程面试形式一并考核。专业能力考核包括外语听说能力测

试和专业课测 试；综合素质考核包括实验(实践) 能力测试和综合面试。
(1) 专业能力考核:
a.外语听说能力测试:以远程面试形式进行考核。
b．专业课测试主要测试学生专业素质和专业能力， 以远程面试 形式进行考核。学院成立复试出题小组， 出题人员签署保密协议，由 复试出题小组考前根据复试大纲建立专业课试题库，现场由秘书对每 题随机编号，面试时由考生选取任意 2 个编号即需要回答该编号对应 的题目， 复试小组成员根据学生的作答评分。面试成绩由每位成员独 立给出分数，然后取算术平均值得出。
(2) 综合素质考核:
a．实验(实践)能力测试:主要测试其理论联系社会实际和解 决问题的能力， 以远程面试形式进行考核。学院成立复试出题小组， 出题人员签署保密协议， 由复试出题小组建立专业实践试题库， 现场 由秘书汇总对每题随机编号，考生选取任意 2 个编号即需要回答该编 号对应的题目， 复试小组成员根据学生的作答评分。面试成绩由每位 成员独立给出分数，然后取算术平均值得出。
b．综合面试:以远程面试形式进行考核。考核内容涉及考生思 想政治素质和道德品质考核， 考生的创新精神和创新能力考核， 考生 理论知识和应用技能掌握程度、利用所学理论发现、分析和解决问题 的能力考核，考生对报考专业发展动态了解以及在本专业发展潜力考 核； 考生的科研和社会工作能力、实践经历考核， 考生的事业心、责 任感、协作性和心理素质以及举止礼仪和表达能力考核等。。面试全程 由各专业复试小组负责考核， 面试成绩由每位复试小组成员独立给出分数， 然后 取算术平均值得出。
每个考生总计复试时长一般为 30 分钟左右，具体时长可由复试 专家组根据复试情况适当调整。
以同等学力参加复试的考生，在复试中加试至少两门与报考专业 相关的本科主干课程。加试科目不得与初试科目相同。
4.复试试题和复试成绩
复试成绩总分 200，其中专业能力考核 80 分， 综合素质考核 120 分。专业能力考核成绩包括外语听说能力测试 15 分、专业课测试 65 分；综合素质考核成绩包括实验(实践)能力测试 30 分、综合面试 90 分。
考生复试成绩应包括专业能力考核、综合素质考核两部分成绩之 和，复试成绩低于 120 分视为复试成绩不合格。
四、录取与调剂
1.录取规则
贯彻对考生进行德智体能全面衡量的精神，坚持择优录取，保 证质量，宁缺毋滥的原则。对参加复试合格的考生先录取报考第一 志愿考生，再录取调剂考生。
录取时按照考生总成绩从高到低进行名次排序，若总成绩相 同，按照复试成绩从高到低排序，调剂考生可根据复试批次，分批 次排名， 分批次录取。
2.初试总分为 500 的考生总成绩计算公式为:
考生总成绩= (初试总成绩÷2.5) ×60% +复试总成绩×40%。
第三部分 复试经验
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提前会拉一个微信群，复试前一天会先测试一下，复试当天所有人进入腾讯会议等待厅，根据抽取的序号以此被主持人拉入会议厅，每个考生总计面试时长一般是30分钟，具体时间可由专家组根据面试情况适当调整！
复试内容:
1；英语口语:2个口语问题（其中有可能会让学生进行英文的自我介绍）
2；专业课面试:变态心理学和人格心理学（各自2个问题，抽签）
3；综合面试:问一些关于学习态度，四六级成绩，入党意愿这类的问题
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需要注意的事情:
1；及时关注消息，及时加群
2；是否选择订酒店
3；如果是线上双机位一定要提前测试好网络，双机位的摆放等
4；复试注意仪表，要谦虚有礼貌，可以有一个印象分
5；等待期间不要向其他同学打听复试题目，复试结束也不要向其他同学透露复试题目
6；提前背的稿子，面试的时候不要表现太重的背诵痕迹（背诵的痕迹太重，好感会有折扣，在之后提问的时候会有刁难）
7；遇到不会的专业课问题不用着急，有细节抓不住也不要慌，思考一下，谦虚说下自己掌握的不熟练，然后迁移到另外一个熟练的问题~灵活变通！
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英语口语:（准备简历的时候，要让老师侧重关注你想让老师知道的，不要给自己挖坑）
如果没有被录取，你有什么打算？
你认为自己有哪些优点值得被录取？
你认为自己有哪些缺点？
为什么选择天津大学
有没有和心理学相关的经历？
研究生规划
介绍一个大学老师