??香港岭南大学——【人力本

钱打点及组织行为学硕士】说到hr的前景，人力本钱打点作业近年起了严峻的改变，早年，它是一门比照规行矩步的作业，如今，它如其他商科专业相同，需求从业员能见机行事及与时并进、协助公司及机构进行变革或前进竞赛力，合适应对各样的巿场改变及应战。今日的科技打开日新月异，商场情况改变万千，公司对优质职工及人才的注重程度远比上一代为高，而从人才的招聘、培训，致使悉数人事打点，都是人力本钱从业员的作业领域。由此可见，今日，大有些跨国公司或大机构都视人力本钱司理为商业火伴，而不是如以往般视他们为后勤或援助人员。这正是hr也可以走上成功之路的基础。??实习学习项目：该专业的每位学员，除了会被组织到世界或本港闻名的机构学习及交流外，在学时刻，就自个感快乐喜爱的专业领域，也有机缘跟教授及优良的业界高手火伴，得到实习经历和辅导。??1年全日制培育方法??假定你没有读过经济学、人力本钱打点、计算学等，学校还供给相应预科课程??学历需求：大学学士学位??英语成果：雅思、托福或其他平等水平成果（考研英语成果可）??结业需求结束6个必修类别、4个选修类别共30学分，均匀绩点达2.67及以上，实习项目获得几个成果。