我是研究生导师。说句心里话，招学生时最喜欢有科研经历，做事积极的学生，最怕的是心理有问题的学生。这个孩子为了考研剃光头、失利之后想自杀、质疑学校性别歧视，最是老师们头疼的。且不说她的自我介绍中没有导师感兴趣的亮点，就算成绩最高，科研能力最好，只要有这样偏激的行为，都已经让老师要避之惟恐不及了。

我招研究生时，对初试成绩不是太看重，只要上线了，参加复试的同学彼此之间没有差距，那几分十几分的差距基本不考虑，都一样。我看重复试时学生的知识背景、学术积累、表达能力和方式、沟通能力等等，即是说看情商和胆商。是综合考察的结果。初试是过门槛，复试决定是否留下来。没有哪个老师会放过优秀的学生。

说实话，她的这篇英文自我介绍和核物理专业没什么关系，讲的主要就是她十分喜欢物理这门学科，从初二接触物理开始，物理成绩就一直遥遥领先，自己与室友相处融洽，还有就是自己管理了校外的一家小店，希望老师看在我这么诚恳优秀的份上给我一次机会，通篇下来也能看得出来本科期间没有参加什么与物理相关的竞赛和活动，更加没有获奖经历，这种情况被刷其实很正常。